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278 Recruitment Jobs in Vaterstetten

HR Administrator (m/w/d) Hays AG - Anzing bei München, Bayern, DE Stellenbeschreibung Einarbeitung neuer Mitarbeiter, einschließlich der Vorbereitung aller Verträge und Papiere Bereitstellung aller Unterlagen und Dokumente für neustartende Mitarbeiter Unterstützung bei... Vor 19 Tagen
Recruitment Specialist (all genders) Schleich GmbH - 80331 München, Deutschland Werde Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und zusammen Erfolge feiert. • Dein Einstieg soll sich für dich lohnen! Wir bieten dir eine attraktive, faire Entlohnung mit Zusatzleistungen... Vor 5 Tagen
Recruitment Specialist (all genders) Schleich GmbH - München, Deutschland Verantwortung über den gesamten Rekrutierungsprozess vom Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen, über den ersten Bewerber/innenkontakt bis zum Angebot für unsere... Vor 5 Tagen
Patentanwaltsfachangestellte / Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d) OPUS ONE Recruitment GmbH - München, Germany Unser Kunde ist eine Patent- und Rechtsanwaltkanzlei, die sich im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes einen Namen macht. Seit vielen Jahren beraten über 50 Patent- und Rechtsanwälte nationale sowie... Vor 5 Tagen
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- Was sind die Funktionen und Aufgaben von Recruitment?
- Recruitment oder Personalbeschaffung bezieht sich auf die Versorgung der Unternehmen mit potenziellen Arbeitskräften. Im Recruitment wird die zu besetzende Stelle erst einmal analysiert, bevor ein fachliches Anforderungs- und Bewerbungsprofil veröffentlicht wird. Im E-Recruitment wird Personal durch Internetdatenbanken geworben. Nach der Vorauswahl werden im Recruitment Vorstellungsgespräche geführt und die Unternehmen bei der Auswahl und Gehaltsvorstellungen beraten. Im Recruitment ist man gegebenenfalls auch für den Vertragsabschluss zuständig, sowie für die Betreuung der Arbeitnehmer in der Probezeit. Recruiter sind hauptsächlich in Personalberatungsgesellschaften und Arbeitsvermittlungsfirmen beschäftigt. Im Recruitment hat man folgende Aufgaben: - Auf- und Ausbau des Kundenstamms - Auf- und Ausbau vom Kandidaten- Netzwerk - Akquisition und Kundenbetreuung - Auswahl und Präsentation der Kandidaten - Führen von Vertragsverhandlungen - Vermittlung von Kandidaten - Kontakte pflegen - Bewerbermanagement - Bewerberauswahlgespräche - Aktualisieren der Bewerberdatenbank - Personal-Recruiting
  
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- Was sind die nötigen Kompetenzen für Recruitment?
- - Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaft, Jura) - Beratungskenntnisse - Freude am Verkauf - Gute Englischkenntnisse - Pro-aktive Arbeitsweise - Offene Persönlichkeit - Gute Kommunikationseigenschaften - Präsentationsähigkeiten - Gute PC- Kenntnisse - Gute Internetkenntnisse - Selbständige und umsichtige Arbeitsweise - Teamfähigkeit - Humor und Motivationsfähigkeit - Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung - Eigenmotivation - Kontaktfreudigkeit - Unternehmerisches Denken - Kreativität
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- Ist meine Ausbildung optimal für Recruitment?
- Recruiter können gegebenenfalls einen Bachelor- und anschließenden Masterabschluss in Betriebswirtschaft, mit Schwerpunkt im Personalmanagement anstreben. Anpassungsweiterbildungsmöglichkeiten sind auch Lehrgänge in Personalplanung, Dokumentation und Arbeitsvertragsrecht. Berufliche Alternativen sind beispielsweise Personaldisponent, Personalberater, Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt, Geprüfter Personalkaufmann oder auch Betriebswirt für Personalwirtschaft.
  
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Trainee in der Personalberatung (m/w/d) Austin Fraser GmbH - München, Deutschland Einzigartige Unternehmenskultur: Wir bringen alle Vorteile eines mittelständischen Unternehmens: flache Hierarchie, schnelle Aufstiegsmöglichkeiten, modernes Großraumbüro, gemeinsame Trainings. Unsere... Gestern
Hr administrator (m/w/d) Hays Ag - München, Bayern, Deutschland Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.StellenbeschreibungEinarbeitung neuer Mitarbeiter, einschließlich der Vorbereitung aller Verträge und PapiereBereitstellung... Vor 2 Tagen
Projekt Recruiting Manager*in Contractor Consulting GmbH - München, Germany Projekt Recruiting Manager*in (m/w/d) Gestern
Personalreferent*in mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit infinit.cx GmbH - München, Deutschland Wir legen großen Wert darauf, kollegial miteinander umzugehen und schätzen das offene Wort. Unsere Mitarbeitende haben Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung. Wir... Gestern
Recruiter infinit.cx GmbH - München, Deutschland Wir legen großen Wert darauf, kollegial miteinander umzugehen und schätzen das offene Wort. Unsere Mitarbeitende haben Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung. Wir... Gestern
Intern | Human Resources (m/f/d) TRATON SE - Munich, Germany Aufgaben / You will support the HR Business Partners in all operational HR issues (employment contracts, employee transfers, remuneration measures, reference letters, works council hearings etc.) / You... Gestern

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