Recruitment Jobs in Schwabach - JobisJob Deutschland Mobile

12 Recruitment Jobs in Schwabach

Recruiter (m/w/d) Walter-Fach-Kraft Personal GmbH - 90443, Deutschland Eine abgeschlossene fachbezogene kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kfm. Ausbildung z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann... Vor 3 Tagen
Vertriebsdisponent (m/w/d) Walter-Fach-Kraft Personal GmbH - 90443, Deutschland Eine abgeschlossene fachbezogene kaufmännische Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kfm. Ausbildung z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann... Vor 3 Tagen
Dein Einstieg als Recruitment Consultant oder Recruitment Specialist (m/w/d) NES Global Deutschland GmbH / NES Fircroft - Nürnberg, Bayern, Germany Neben der Rekrutierungsleistung von SpezialistInnen ist NES Fircroft zudem auf die Bereiche Managed Service Provison und Assignment Support spezialisiert, die unseren Kunden dabei helfen, Projekte an allen... Vor 9 Tagen
Recruiter (m/w/d) Contracting Nürnberg, Bayern, Germany Die ISO-Gruppe ist mit 650 Mitarbeitern ein starkes IT-System- und Beratungshaus des Mittelstands, mit langjähriger Historie und ebenso langfristigen und strategischen IT-Projekten für namhafte Kunden... Vor 5 Tagen
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- Was sind die Funktionen und Aufgaben von Recruitment?
- Recruitment oder Personalbeschaffung bezieht sich auf die Versorgung der Unternehmen mit potenziellen Arbeitskräften. Im Recruitment wird die zu besetzende Stelle erst einmal analysiert, bevor ein fachliches Anforderungs- und Bewerbungsprofil veröffentlicht wird. Im E-Recruitment wird Personal durch Internetdatenbanken geworben. Nach der Vorauswahl werden im Recruitment Vorstellungsgespräche geführt und die Unternehmen bei der Auswahl und Gehaltsvorstellungen beraten. Im Recruitment ist man gegebenenfalls auch für den Vertragsabschluss zuständig, sowie für die Betreuung der Arbeitnehmer in der Probezeit. Recruiter sind hauptsächlich in Personalberatungsgesellschaften und Arbeitsvermittlungsfirmen beschäftigt. Im Recruitment hat man folgende Aufgaben: - Auf- und Ausbau des Kundenstamms - Auf- und Ausbau vom Kandidaten- Netzwerk - Akquisition und Kundenbetreuung - Auswahl und Präsentation der Kandidaten - Führen von Vertragsverhandlungen - Vermittlung von Kandidaten - Kontakte pflegen - Bewerbermanagement - Bewerberauswahlgespräche - Aktualisieren der Bewerberdatenbank - Personal-Recruiting
  
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- Was sind die nötigen Kompetenzen für Recruitment?
- - Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaft, Jura) - Beratungskenntnisse - Freude am Verkauf - Gute Englischkenntnisse - Pro-aktive Arbeitsweise - Offene Persönlichkeit - Gute Kommunikationseigenschaften - Präsentationsähigkeiten - Gute PC- Kenntnisse - Gute Internetkenntnisse - Selbständige und umsichtige Arbeitsweise - Teamfähigkeit - Humor und Motivationsfähigkeit - Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung - Eigenmotivation - Kontaktfreudigkeit - Unternehmerisches Denken - Kreativität
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- Ist meine Ausbildung optimal für Recruitment?
- Recruiter können gegebenenfalls einen Bachelor- und anschließenden Masterabschluss in Betriebswirtschaft, mit Schwerpunkt im Personalmanagement anstreben. Anpassungsweiterbildungsmöglichkeiten sind auch Lehrgänge in Personalplanung, Dokumentation und Arbeitsvertragsrecht. Berufliche Alternativen sind beispielsweise Personaldisponent, Personalberater, Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt, Geprüfter Personalkaufmann oder auch Betriebswirt für Personalwirtschaft.
  
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Berater Personalmarketing & Employer Branding * Wollmilchsau GmbH - Nürnberg, DE Moin! Wir sind die Wollmilchsau GmbH, ein inhabergeführtes Software-Unternehmen aus Hamburg. Wir entwickeln den Jobspreader, eine Lösung für Programmatic Job Advertising. Damit unterstützen wir Recruiter... Vor 6 Tagen
Berater Online Marketing für HR & Personalmarketing * Wollmilchsau GmbH - Nürnberg, DE Moin! Wir sind die Wollmilchsau GmbH, ein inhabergeführtes Software-Unternehmen aus Hamburg. Wir entwickeln den Jobspreader, eine Lösung für Programmatic Job Advertising. Damit unterstützen wir Recruiter... Vor 6 Tagen
Personaldisponent (w/m/d) in Nürnberg Nürnberg, Bayern, Germany Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein bundesweit sehr erfolgreich agierendes Personaldienstleistungsunternehmen, welches Tochterunternehmen einer wirtschaftlich sehr starken Unternehmensgruppe... Vor 18 Tagen
Regional Sales Manager (w/m/d) für Projekte im Gesundheitsbau - Direkteinstellung beim Kunden Heideck, Bayern, Germany Für unseren Kunden im Raum Heideck suchen wir in Direktvermittlung (keine Überlassung) zum Kunden in Festanstellung nach qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten als Regional Sales Manager für Projekte... Vor 9 Tagen
Business Developer / Sales (all gender) GKM Personalberatung GmbH - Nürnberg, Bayern, DE Als namhafter Fachdienstleister für die Elektronikfertigung an einem attraktiven Standort in Nordbayern befindet sich das Unternehmen weiterhin auf Wachstumskurs. Für den weiteren Ausbau des Vertriebs... Vor 14 Tagen
Recruiter Contracting (m/w/d) Nürnberg, Bayern, Germany Die richtigen Köpfe an den richtigen Positionen zu platzieren, ist unsere Leidenschaft. Die ISO Recruiting Consultants GmbH ist hierbei kompetenter Partner von Großkonzernen und Mittelständlern für die... Vor 29 Tagen

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