Kreditmanager Jobprofil

Im Kreditmanagement beschäftigt man sich mit allen Prozessen von Kundenforderungen. Aufgabe des Kreditmanagements ist die Ertragsverbesserung und Steigerung des Unternehmenswertes. Kreditmanager analysieren und bewerten die Risiken bei Kreditvergabe oder Kreditabschlüssen für Unternehmen. Credit Manager überprüfen Kundenkreditwürdigkeiten, berechnen die Kreditlimits und Zahlungskonditionen. Sie kontrollieren Zahlungsvorgänge und das laufende Kreditengagement. Kreditmanager nehmen Risikeneinschätzungen vor und leiten diesbezügliche Maßnahmen ein, wie z.B. der Verkauf an Inkassounternehmen oder Nachlässe und Umschuldungen. Credit Manager sind hauptsächlich in Kreditinstitutionen, im Finanzierungsleasing und in Zentralbanken beschäftigt. Credit Manager haben je nach Berufsfeld folgende Aufgaben: - Einführung und Pflege der Kreditvergaberichtlinien - Schnittstelle zwischen Buchhaltung und Vertrieb - Kompetenter Ansprechpartner - Prüfung und Überwachung der Kreditwürdigkeit - Unterstützung bei Zahlungsbedingungen und Kreditlimiten - Klassifizierung der Risiken - Reporting an Finance Manager - Zusammenarbeit mit dem International Financial Controlling  - Weiterentwicklung und Optimierung im Credit Management - Führung und Teamweiterentwicklung  - Verantwortung des Risikomanagements - Regelmäßige Bonitätsprüfungen der Kunden - Weiterentwicklung im Debitorenmanagement - Kundenberatung und Betreuung

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Voraussetzungen und Fähigkeiten

Erforderliche Kenntnisse und Voraussetzungen: - Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften) - Erfahrung im Credit Management - Kenntnisse des Insolvenzrechts - Kenntnisse von Rechnungslegungsstandards - Juristische Grundkenntnisse - MS- Office und SAP Kenntnisse - Verhandlungssicheres Englisch - Kommunikationsstärke - Analytische und strategische Fähigkeiten - Hohe Eigeninitiative - Flexibilität - „Hands on“-Mentalität  - Führungserfahrung - Engagement - Motivation - Begeisterungsfähigkeit

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Berufsleben

Fachliche Anpassungsweiterbildungsmöglichkeiten für Credit Manager sind beispielsweise Controlling und Kennzahlen, Beratungsgesprächsführung, sowie Innen- und Außenrevision. Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegebenenfalls auch ein Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften im Bank oder Finanzdienstleistungsbereich, sowie ein anschließendes Masterstudium. Berufliche Alternativen sind geprüfter Bankfachwirt und Betriebswirt für Bank- und Finanzdienstleistungen.  

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