Jährlicher Infografik-Bericht: Der österreiche Arbeitsmarkt – 2017

Dieser Beitrag wurde unter Arbeitsmarkttrends, Artikel, Infografik, JobisJob News abgelegt und mit , verschlagwortet am von Alfonso Pujalte.

Was ist im letzten Jahr auf dem österreiche Arbeitsmarkt passiert? Job Market Insights, unser Big Data Tool, hält Sie auf dem Laufenden und bietet Ihnen alle Trends und Informationen zu Stellenangeboten, beliebtesten Kategorien und Stellentiteln auf dem Arbeitsmarkt. Und das alles in einer einzigartigen Infografik zusammengefasst! Datenwissen ist Macht: unsere Daten helfen Ihrem Unternehmen zu wachsen! Job Market Insights Infographics Österreich 2017

Jährlicher Infografik-Bericht: Der deutsche Arbeitsmarkt – 2017

Dieser Beitrag wurde unter Artikel, Infografik abgelegt und mit , , verschlagwortet am von Alfonso Pujalte.

In den letzten Monaten haben wir etliche Infografiken und Kategorienberichte dargestellt. Nun schauen wir doch zurück, um sich ein Gesamtbild zu verschaffen. In der folgenden Infografik finden Sie alle zusammengefassten Informationen zu Stellenangeboten, Kategorien und Stellentiteln. Bleiben Sie auf dem Laufenden mit Job Market Insights, dem einmaligen Big Data Tool, der Wissen für Fortentwicklung bietet!

Job Market Insights Infographics Deutschland 2017

Job Posting Trends in Deutschland – Oktober 2017

Kategorien: Arbeitsmarkttrends, Infografik | von Alfonso Pujalte am .

Mit Job Market Insights, unserem wertvollen Big Data Tool, bieten wir Ihnen einen einzigartigen 360º Überblick von Arbeitsmarkt-Trends für den Monat September. Hier haben wir alle relevanten Daten zusammengefasst. Welche Jobbörsen sind in ganz Deutschland die stärksten? Welche Personalvermittlungsagenturen erobern den Markt? Und vieles mehr!

Im Hot Leads-Bereich können Sie nachschauen, welche einzelnen Stellenanzeigen auf kostenpflichtigen Webseiten zweimal im Zeitrahmen von max. 2 Wochen publiziert wurden. Außerdem haben Sie die Möglichkeit mit Hilfe von anderen Trends zu erfahren, wo es die größten Arbeitsmöglichkeiten gibt oder, welche Jobtiteln am häufigsten vorkommen.

Job Market Trends Deutschland 2017

In diesen Sektoren gibt es die meisten Jobs

Dieser Beitrag wurde unter Artikel, Infografik abgelegt und mit , , verschlagwortet am von Lynn.

Infografik zu der Anzahl der Stellen per Jobkategorie in verschiedenen Ländern, gemäß JobisJob Daten.

JobisJob ist eine Jobsuchmaschine mit Webseiten in 22 Ländern und Stellenangeboten der renommiertesten Jobbörsen und Arbeitgeber. In einigen Ländern führen wir über 80% der gesamten Stellen eines Stellenmarktes, verarbeiten täglich komplexe Datenmengen und können somit zentrale Aussagen über den Arbeitsmarkt treffen.

In der Infografik unten führen wir die Anzahl der Stellenanzeigen eines Landes nach Jobkategorien auf und haben festgestellt, dass die meisten Jobs in Deutschland im Bereich IT und Telekommunikation zu finden sind. Darauf folgen die Jobkategorien Ingenieurwesen und Produktion und Fertigung.

Jobsektoren Deutschland Stellenanzeigen

Weiterlesen

Wie steht es um die Geschlechterkluft am Arbeitsplatz?

Dieser Beitrag wurde unter Arbeitsmarkttrends, Artikel, Infografik abgelegt und mit , , verschlagwortet am von Jeannine.

Jahrhundertelang haben Frauen für die Gleichberechtigung sowohl am als auch außerhalb des Arbeitsplatzes gekämpft und es scheint, als ob wir dem Ziel der vollkommenen Gleichstellung immer näher kommen. Zumindest in Bezug auf das Angestelltendasein von Frauen und Männern. Richtig, es liegt noch ein großes Stück Arbeit vor uns, besonders in Bezug auf Frauen in Führungspositionen. Wir wollen uns in diesem Beitrag jedoch auf das Positive fokussieren. Denn es gibt so viele gute Gründe, warum Frauen in (Führungs-) Positionen in Unternehmen von großer Bedeutung sind. Die Infografik unten führt die vier wichtigsten Gründe für Unternehmen auf.

Geschlechterkluft am Arbeitsplatz Arbeitsmarkt

Es ist erwiesen, dass eine Gleichstellung der Geschlechter in Unternehmen für mehr Rentabilität sorgt. Neuesten Studien zufolge sind Unternehmen mit einer größeren Anzahl an Frauen in ihrer Belegschaft der Konkurrenz in vielen Bereichen überlegen. Die Beschäftigung von mehr weiblichen Führungskräften führt zum Wachstum des Unternehmens und verringert die Chance, dass ein Unternehmen bezüglich dessen Marktposition zurückfällt oder gar Pleite geht.

Weiterlesen